住房公积金缴纳比例 事业单位住房公积金缴纳比例

卡尔顿高习 2024-07-01 09:50 1

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1、一、公积金基数:2、年度住房公积金月缴存额设上、下限。

2、按上述公式计算得出的月缴存额,如在规定的上、下限1、住房公积金月缴存额=职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例(计算到元,元以下四舍五入) 职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例(计算到元,元以下四舍五入)。

3、范围之内,则按实确定,如超过上限或不到下限的只能按上限或下限计算。

4、单位和职工缴存比例不低于5%,原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%),具体标准由各地根据实际情况确定。

5、这即是说,住房公积金缴纳比例只有限制,上不封顶。

6、但是,、《关于基本养老保险费基本医疗保险费失业保险费住房公积金有关个人所得税政策的通知》(财税[2006]10号)中规定,单位和个人分别在不超另外缴存公积金需要确定这两个系数,一个是基本工资,二是住房公积金缴纳比例。

7、一般来说,公司和个人公积金缴纳的比例是一样的,但有的企业,个人可以申请公积金缴纳比例提高,但要高于公司所缴纳的比例系数。

8、过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内,其实际缴存的住房公积金,允许在个人应纳税所得额中扣除。

9、单位和个人超过上述规定比例缴付的住房公积金,应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入,计征个人所得税。

10、这就是说,单位为个人缴纳或者个人缴纳比例超过12%的部分,将计入个人的工资、薪金所得,按照规定缴纳个人所得税。

11、比如上海市目前的普通公积金缴存额为职工与企业各交工资总额的7%,如果有补充公积金,比例为工资总额的8%。

12、两项相加,单向缴存的额度为15%。

13、如果12%以内的部分可以免征个税,那么超过的3%部分则需要缴纳个人所得税。

本文到这结束,希望上面文章对大家有所帮助。

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