合同备忘录模板 合同备忘录模板图片

员工与公司之间签署的备忘录是否具有法律

（1）条文式写法。就是把会议议定的事项分点写出来。办公会议纪要、工作会议纪要多用这种写法。

备忘录是合同的眼神，是否有效，要看具体情况：

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外交备忘录：其内容一般是对某一具体问题的详细说明和据此提出的论点或辩驳，以便于对方记忆或查对。

有效合同应具备的条件：

（1）当事人订立公司备忘录 买卖双方磋商过程中，对某些事项达成一定程度的理解与谅解及一致意见，将这种理解、谅解、一致意见以备忘录的形式记录下来，作为今后进一步磋商，达成终协议的参考，并作为今后双方交易与合作的依据。一般不具有法律约束力。合同，应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力，

（2）意思表示真实，

（5）恶意串通，损害、集体或者第三人利益，

（8）违反法律、行政法规的强制性规定。

合同备忘录是干什么用的

希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题请咨询专业律师。

法律分析：备忘录并不具有法律效力，而协议和合同只要符合标准则有法律效力。而协议和合同则是使用的范围如果在合同签订之后生成的备忘录且由双方确认，可以被认为是合同的一部分来作为履行的依据不同。

法律依据：签署备忘录有无法律效力主要取决于是否构成有效合同，一般公司签署的备忘录不具有法律效力。《中华民法典》第四百六十九条 当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。

试比较信函和备忘录的区别？（简答）

（4）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害利益，

信函和备忘录的区别：

3、拟定内容不同

1、信函指以套封形式按照名址递送给特定个人或单位的缄封的信息载体。

信函即书信，不包括书籍、报纸、期刊等。

2、备忘录意指任何一种能够帮助记忆,简单说明主题与相关的图片、文字或语音资料。

1、书信分为一般书信和专用书信两大类

专用书信主要有表扬信、感谢信、邀请信等。这类书信多用于单位与人、单位与单位之间。

个人备忘录：帮助或唤起记忆的记录。

公司备忘录：也是书面合同的形式之一。它是指在买卖双方磋商过程中，达成的一定程度的理解、谅解、一致意见。但不具有法律约束力。

扩展资料：

一、写信的注它源自于拉丁语：memorandumest，由动词 memoro （原义是“提及、回忆、相关的”），所形成的动名词，意为：“这是应该被记住的”。意事项

书信要用黑毛笔、或蓝色水笔、圆珠笔、钢笔写。不能用铅笔，以防模糊不清。也不能用红笔写，这会让对方以为是绝交信。信纸要用专门信纸或稿纸。

（2）要考虑收信人的文化水平及经历，使收信人看得懂信。

二、公司备忘录填写的注意事项

（一）标题。会议纪要的标题有单标题和双标题两种形式。

（二）正文。会议纪要的正文大多由导言和主体构成。具体写法依会议内容和类型而定。

种：平列式。将会议的时间、地点，参加人员和主持人、会议议程等基本情况采用分条列出的写法。这种写法多见于办公会议纪要。

第二种：鱼贯式。将会议的基本情况作为一段概述，使人看后对会议有个轮廓了解。

（2）综述式写法。就是将会议所讨论、研究的问题综合成若干部分，每个部分谈一个方面的内容。较复杂的工作会议或经验交流会议纪要多用这种写法。

（3）摘记式写法。就是把与会人员的发言要点记录下来。一般在记录发言人首次发言时，在其姓名后用括号注明发言人所在单位和职务。

参考资料来源：

项目合作备忘录有没有法律效力

无效2．双二、分类不同标题：由“正标题+副标题”构成。正标题揭示会议主旨，副标题标示会议名称和文种。合同

备忘录五个基本要素

备忘录五个基本要素是标题、眉首、正文、结束语和签署。

1、标题

法律分析：一般来说备忘录不具备合同的要件，备忘录不作为合同看待，不具有合同的法律效力。但是，备忘录可以作为解释合同某些条款的参考资料；但是如果备忘录虽然名为“备忘录”但实质上已经具备了合同的各种要件，则在此情况下，备忘录也可以作为一份合同，具有合同的效力。法律依据：《中华民法典》第四百二十五条 为担保债务的履行，债务人或者第三人将其动产出质给债权人占有的，债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现质权的情形，债权人有权就该动产优先受偿。前款规定的债务人或者第三人为出质人，债权人为质权人，交付的动产为质押财产。第四百二十七条 设立质权，当事人应当采用书面形式订立质押合同。质押合同一般包括下列条款：（一）被担保债权的种类和数额；（二）债务人履行债务的期限；（三）质押财产的名称、数量等情况；（四）担保的范围；（五）质押财产交付的时间、方式。

2、眉首

眉首也称书端，位于标题之下，正文之上。

3、正（3）不违反法律或者公共利益。文

4、结束语

如果为了表示对对方的尊重，也可以写上致敬语作为结束语。如果没有必要也可以省略致敬语。

5、签署

正文或者结束语之后下方写明发文人或发文单位的名称。 写法与一般信件的格式相同。

备忘录主要分类：

1、个人备忘录：帮助或唤起记忆的记录。

3、外交备忘录：其内容一般是对某一具体问题的详细说明和据此提出的论点或辩驳，以便于对方记忆或查对。

4、外交会谈中，一方为了使自己所做的口头陈述明确而不至于引起误解，在会谈末了当面交给另一方的书面纪要，也是一种备忘录。

备忘录法律效果等同于协议吗

（3）要抓住重点，力求写得充实、、简短。

（一）如果该备忘录仅仅是双方间的一个事务性的记载，或双方在备忘录中注明不作为合同的，则该备忘录不具有合同效力。

（三）如果对合同中约定备忘录作为合同的附件的，则该备忘录具有合同的效力。

当事人签署的备忘录是否具有合2．主体。这是会议纪要的核心部分。主要介绍会议议定事项。常见的写法有三种：同的效力要根据该备忘录的内容等情况来判断的备忘录和协议的法律区别

备忘录通常意义只是对某一件事情的记录，如是双方或多方签署，可能是对某一的记录、描述。至于是否构成协议，要看其中文字表述，如各方均就某一事项达成一致，且形成权利义务关系，则构成协议，比如欠款与还款的记录与表述。合同与协议只是文字称呼不同，其实质内容是双方意思表示一致而形成的权利义务关系的文字记录。

【法律依据】：《中华民法典》第五百零二条依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。

如何进行合同档案管理

会议纪要的写法因会议内容与类型不同而有所不同。就总体而言，一般由标题、正文、落款、日期构成。下面主要讲讲标题和正文的写法。

如何进行合同档案管理

2、但如果备忘一、定义不同：录内容涉及当事人之间设立、变更或终止民事权利义务关系，是各方当事人的一致意思表示，该意思表示的内容具体明确，具有可执行性，当事人并无排除受其约束的意思，则具备了民事合同的要件，则备忘录有法律效力。

合同的相应负责人应了解正常的合同程序，规范合同的形式，必须起到合同材料搜集的齐全并保管和移交给档案部门，从合同的特点可以清楚地知道，合同必须有全面的关联材料，不可随意拟定，应该按照标准的合同规范走，这样可以减少企业与相关主体的情况。档案部门也要随时进行合同档案的整理与归纳，确保合同的完整性。公司要制定相关的规定，每年在规定时间内进行合同的审查以避免可能发生的情况。

企业正常的档案管理，是将其分散到档案管理的两大类型当中，因此我们应该进行改革与创新，根据每一个企业的不同特点进行合同分类管理，其中包括在每一个档案分类中对合同进行单独分类，建立单独的归档处理，打破以往过于分散的合同归档，也可以按照《合同法》合同种类的相关规定进行合同归档管理，这样档案就清楚明确了。

各个部门的相关负责人对合同必须重视起来，建立合同确立意识。档案管理人员也必须要有严谨的工作态度，认知到合同是公司企业发展关键，也是企业发展的记录者。其应该对合同进行精细规划，可以对合同进行统一的编号处理，每一份合同都有自己的标号，方便查找与保管。

我建议先将合同分为几个小类,比如合作协议类,订购采购类,销售类等等,然后再按年度分,同一小类的同一年度的再编号. 合同的档案号可以编成这样:X-2006-001 X代表协议类,2006年度,后面是顺序号.因为合同的管理不同于一般的文书档案,所以可以用特殊的编号方式.总之一句话,档案的管理不是一成不变的,怎么样方便,怎么样科学,就怎么来.

那么在合同管理的放置地点上，大部分人还是选择一些私密的储藏柜，但对于大公司来说，合同的数量多，内容杂，从而导致收纳非常的复杂，甚至要成立专门的部门管理合同。相比之下通过会博通合同管理系统，来管理企业电子合同就显得非常简单，会博通合同管理系统分类清晰明白，只要在平台上搜索、查阅非常方便，并且还能够查阅到签约的流程记录等。

会博通合同管理系统从合同的签订、执行、开票、回款、归档进行全生命周期过程管理，通过会博通合同管理系统能够快速查阅、轻松收纳、管理、修改方便简洁，电子合同管理能够减少花费时间，同时减少耗费空间，能够换来更多有意义的空间改变，而保存的完整度也大大提高，当公司合同全部替换为电子合同管理的方式，省出来的空间和资金足够去做一个新的方案，并且不美观的合同保存室也不能够再成为影响公司的一部分了。

备忘录可以向合同具备法律效力作为付款的依据么？

第八条【依合同履行义务原则】依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。依法成立的合同，受法律保护。

备忘录有（7）损害公共利益，没有合同双方的签字确认或以其他方式确认？

1、一方的备对于合同的管理，很多公司都是用Excel表格来管理，合同数量少的情况下可以，如果合同量多，这样就很容易出错了。合同是企业的有效凭证，如果管理不到位，后果不堪设想。忘录可作为另一方的佐证，不可用自己写的备忘录作为自己一方的佐证。

2、备忘录记载的内容是否包含合同约定的要素，如果记载不明确不完整也很难作为证据。

备忘录的法律性质与效力

备忘录的法律性质与效对于大部企业来说，合同管理是一件非常头疼的事情，尤其是传统的纸质合同管理，需要耗费大量的人力物力，往往还因为作不当，管理不适，出现巨大损失！因为纸质的合同构造非常脆弱，会随着时间变得容易碎，还会因为时间泛黄或者褪色，所以纸质的保存时间并不长，合同自然也没法签署长时间的年限，长年限得考虑纸的保存年限，过了时间重新签约就又是一番折腾。纸质合同不易携带也是一个让人头疼的问题，合同不易携带，随时都可能丢失，损失的可不止是一张纸的消耗，而是绝大的资金消耗，甚至还会消耗双方的信任。力通常可归纳为以下三种情形：

1、备忘录内容是单纯记录或确认协商过程相关事实，即符合证据的形式要件，则备忘录具有证据性质。

2、备忘录体现签署各方的一致意思，且各方明确表示受其创设的权利义务约束，可认定备忘录具有合同性质。

3、备忘录内容表明，各方签署备忘录的目的不是创设法律上的权利义务关系，那备忘录既不属于证据、也不属于合同，不产生要求各方信守承诺的法律后果。

一、备忘录是否具有法律效力

（1）、备忘录只能作为一个线索不能作为直接证据没有法律效力。如果经过证明和公证其中的一些部分也可以作为证据的；

（2）、备忘录是双方签订的就已经达成合作事项的一个督促履行办法，基于合同产生但实际履行要求一般高于合同，只具有督促效力不具有法律约束力，当事人没有严格按照备忘录的要求履行义务，行为也不违反合同就是合法行为。

二、备（四）如果双方间不存在另外的合同而只有备忘录的，但其内容已经符合合同要求，具有合同基本特征且有可履行性的，则经双方签署后，这个备忘录实际上就是一份合同，具有合同的法律效力。忘录可以作为法律文件吗

1、备忘录是一份书面文件，可以作为体现合同内容的书面形式，通常是记录会议或磋商谈判过程中双方达成的原则性意见；

三、备忘录是否具备法律效力与其法律性质息息相关

1、若备忘录的内容记载了当事人的陈述或事实，即能够证明待证事实的真实性，与待证事实具有关联性，对待证事实具有证明力，则备2、公司备忘录：也是书面合同的形式之一。它是指在买卖双方磋商过程中，达成的一定程度的理解、谅解、一致意见。但不具有法律约束力。忘录具有证据效力；若备忘录的内容具体、确定，当事人有受约束的合意，则备忘录具备合同性质；

2、如备忘录的内容仅为记载各方协商过程，或各方对未来合作的预期或其他意思陈述，而无意创设彼此间的权利义务关系则不产生法律上的拘束力。

《中华合同法》

当事人签署的备忘录具有合同的效力吗

（二）如果该备忘录的内容实际是具有是对原合同内容的变更或补充，实际上就是对原合同的变更或补充，虽名为备忘录，但实际为合同外的补充协议，经双方签署确认后，具有效力。

法律分析

所以建议用合同管理软件来管理，目前国内做得比较专业的算恒润基合同管理系统，你可以试一下。

判断备忘是否具有法律效力，主要看以下几点：

一、是否构成要约

非正式文件的一方如果在该文件表达的从事某项活动、从事某种行为的意思具体且确定，说明在一定时限内不会更改，或者单方表示只要另一方同意自己的意思就有效等，该种表示对该方而言就构成己做出的有约束力的要约。

二、是否构成预约合同

尽管备忘录并不具备合同的主要内容，但如果已经有合同的部分主要内容，同时约定在一定时间内将会签署正式的合同，那么该非正式文件就构成预约合同。

三、是否构成正式的有效合同

如果其内容明确具体，已经包括了一个合同的主要条款，则该文件可构成有效合同。因此，不管非正式文件的名称是什么，备忘录、意向书、框架协议、合同要点、合同梗概、文件大纲、会议纪要等等，并不是一律无效，也不是一律有法律约束力，要根据每一个具体文件的内容和文件的形成过程来判断其法律效力与法律性质。

法律依据

《中华民法典2、备忘录分为个人、公司、外交三大类》 第五百零二条 依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。

备忘录与协议的区别

备忘录与合同一样都是各方真实意识的表示，但是条款效力上与合同有有较大的区别。备忘录的条款分为有约束力条款和无约束力条款，其中有约束力的条款一般包括保密条款、谈判条款、提供有关的文件、配合对方进行调查;无约束力的条款主要包括具体的商务条款(即使在备忘录中已经确定为达成一致的事项)、下一步采取的行动等。

备忘录与协议的区别：

1、概（1）称呼、问候用语及信中语气、措词要符合写信人的身份。念不同

备忘录意指任何一种能够帮助记忆，简单说明主题与相关的图片、文字或语音资料。协议一般要明确约定，如果协议条款与原合同不一致或发生冲突时，应当以协议为准，但原合同明示不得变更的条款，协议中对该条款发备忘录的标题有两种写法。单一性标题：常见的单一性标题写法是直接标示文种名称，如“备忘录”。两要素标题：两要素标题由发文单位名称和文种组成，如“万向节集团公司备忘录”。生的变更则不发生法律效力。

2、法律效力不同

买卖双方磋商过程中，对某些事项达成一定程度的理解与谅解及一致意见，将这种理解、谅解、一致意见以备忘录的形式记录下来，作为今后进一步磋商，达成终协议的参考，并作为今后双方交易与合作的依据，但不具有法律约束力。协议是签订合同之后，发现内容还需补充拟定，是具有法律效力的。

备忘录的主要内容包括：，备忘录形成经过；第二，双方讨论的主要问题；第三，形成共识的问题；第四，存在分歧的问题；第五，各方的责任；第六，双方当事人的签字。协议的拟定需要注意几个必备信息：一是双方当事人的基本信息需全面具体；二是说明拟定协议的原因；三是协议的内容或变更的内容。