夏季高温应急预案 夏季高温应急预案及措施有哪些

工地防暑降温常识漫画

因行业特点不能停止作业的,12―15时员工露天连续作业时间不得超过2小时,等等.

1.工地防暑降温工作

夏季高温应急预案 夏季高温应急预案及措施有哪些

一、认真落实防暑降温责任制

各在建工程监理、施工单位要认真贯彻落实有关建筑工地防暑降温工作的一系列要求，本着对一线施工人员健康高度负责的态度，狠抓防范措施落实，防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。

二、加强宣传，落实防暑降温物品，改善作业环境

在建工程监理、施工单位要加强防暑降温知识的宣传，为在高温条件下坚持施工的一线作业人员提供必要的防护用品和防暑品（藿香正气水等品），要保证现场茶水、绿豆汤等充足供应。发生中暑情况，要及时组织救治；要认真落实建筑施工现场管理规定，积极采取措施，加强通风降温，确保施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施满足防暑降温需要。鉴于夏季高温天气易发生火灾事故，各在建工地务必做好防火工作，配备足量的消防器材，加强现场监护，严防发生重大火灾事故。

三、合理安排作息时间

要密切关注有关高温天气的气象预报，严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，减轻劳动强度，严格控制室外作业时间，避免高温时段作业，确保劳动者身体健康和生命安全。

四、切实做好建筑工地卫生防疫工作

要切实做好施工现场的卫生防疫工作，严格执行食品卫生法律法规，加强对饮用水、食品的卫生管理，避免因食物变质引发中毒。同时，加强对夏季易发疾病的监控，现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时，应及时向有关部门报告。

五、进一步加强监督管理

各施工现场监理要加强对建筑工地防暑降温工作的监督检查，凡达不到通知要求的，要认真督促其整改，对拒不整改或整改不到位的企业，要按照有关规定程序上报进行处理。高温期间，我局将对各建筑工地防暑降温工作情况进行检查，对不认真落实建筑工地防暑降温工作要求的，将进行通报批评，依法严厉追究有关责任单位和个人的责任。

2.建筑工地工人如何防暑降温

1、改善职工食堂、宿舍、办公室、厕所的环境卫生，定期喷洒杀虫剂防止蚊蝇孳生，杜绝常见病的流行，对高温作业人员进行体格检查，凡检查不合格者不得在高温条件下作业，保证茶水和清凉饮料的供应。

2、高温期间合理安排生产班次和劳动作息时间，以特殊环境下（如露天、封闭等施工的人员，采取诸如遮阳、通风等措施或调整工作时间，早晚工作中午休息，防止职工中暑、窒息、中毒和其他事故的发生，炎热时期派医务人员深入工地进行巡回防治观察，一旦发生中暑、窒息、中毒等事故，立即进行紧急抢救或送医院急诊抢救。 3、施工现场要有冷开水供应并配置一定的降温品，保证现场工作人员的身体素质，生活区域要设置一定的降温措施，保证工人休息的安定。

施工时间应避开中午的高温时段，合理延长夜晚的施工时间。

3.施工现场防暑降温施工方案

原发布者：上品网络科技有限公司

施工现场防暑降温措施

进入盛夏季节，日照强度高，高温天气持续，为切实做好夏季施工现场防暑降温工作，保障施工人员的身体健康，不断改善劳动条件，防止因高温天气引发的工人中暑和其他各类生产安全事故，我项目部针对高温作业和炎热季节的露天作业，将工作安排如下：

1、认真落实防暑降温责任制。各作业班组要认真贯彻落实项目部有关抓好建筑工地防暑降温工作的一系列要求，要以对一线施工人员生命和健康高度负责的态度，切实加强对防暑降温工作的组织，完善落实责任制，制定应急预案，狠抓防范措施落实，防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。

2、合理安排作息时间。要密切关注有关高温天气的气象预报，（气象学将日气温大于或等于35°C定义为“高温日”，连续5天以上“高温日”称作“持续高温”。）严格实行“抓两头，歇中间”的避高温措施，适当调整夏季高温作业劳动和休息时间制度，减轻劳动强度，严格控制室外作业时间，避免高温时段作业，确保劳动者身体健康和生命安全。当温度过高时作息时间调整为：早上7:30——11:30，下午15:00——19:00.在保证施工作业人员健康的前提之下，保障施工进度要求。

3、加强工作中的轮换休息。在夏季根据施工的工艺流程，尽可能调整劳动组织，采各项目部要按照气象部门发布的天气预报信息，严格遵守高温作业时间要求：取5、8、

4.工厂、工地夏天防暑,大家有小妙招吗

夏天，天气晴朗酷热，太阳辐射和紫外线强度均达到等级。那么在工场如何降温呢？以下为一些施工现场夏季防暑降温小常识供大家参考，请大家一定要做好防暑降温措施，注意身体健康。

一、及时补充水分但应少喝饮料。果汁、可乐、雪碧、汽水等饮料中，含有较多的糖精

和电解质，喝多了会对胃肠产生不良 ，影响消化和食欲。因此，夏季应多喝白开水或淡盐（糖）开水。

二、口渴后不宜狂饮。

劳动作业大量出汗后，不宜大量饮用白水，应适当补充些淡盐（糖）水，因为大量出汗后使人体内盐分丢失过多，如不及时补充盐分，则使体内水、盐比例严重失调，导致代谢紊乱。

三、太阳短波辐射强烈的时间是10时—15时左右，高温时，应尽量避开这段时间出工，如要出工，应着长袖衬衣且夏季衣着以浅色为好，颜色越浅，吸收热量越少，也就越凉快。

四、晚班后不宜过量饮酒夏季施工现场防暑降温小常识夏季施工现场防暑降温小常识。

人体在夏季受气温影响易积蕴湿热，而湿热过盛又是诱发皮肤发生疮痈肿毒的病因，若大量饮酒，更会助热生湿，无异于火上浇油。醒来后会周身不舒服而更加困倦。

五、饮食不宜过于清淡。

夏天劳动作业后出汗多，体能消耗大，应适当吃鸡、鸭、瘦肉、鱼类等营养食品，以满足人体的代谢需要。

八、在宿舍时，电风扇不宜长时间对着人吹，特别是熟睡时更不要长时间对着人的头、脚吹风，这样会诱发感冒。

搞笑高温防暑通知

六、劳动作业过程中如果感到身体有任何不适（如眩晕、肚子疼等），应立即停止作业，到阴凉处休整，待身体恢复正常后再上岗；休整后若还感觉不适，应寻求专业的医护人员帮助， 发生中暑情况，要及时组织救治。

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(4)因生产工艺要求，应急抢险需要，不能按规定停止高温作业的单位，应做好防暑降温工作，减少高温接触时间，同时做好防止高温中署的应急准备工作。

天气炎热还是要保持欢乐的心情，大家知道搞笑高温防暑通知怎么写吗?下面我为大家整理了搞笑高温防暑通知，欢迎阅读参考!

搞笑高温防暑通知一 目前正值盛夏酷暑季节，为切实做好我公司各在建项目的夏季高温防暑降温工作，有效防止、杜绝工人中暑和各类职业危害事故的发生，根据安监总局、卫生部、人社部和全国总工会《防暑降温措施管理办法》(安监总安健【2012】89号)文件要求，现就建筑施工防暑降温工作通知如下：

一、提高认识，加强

公司各在建项目经理部要高度重视高温天气防暑降温工作，结合实际，制定方案、压实责任、狠抓落实。要督促本项目经理部管理人员提高对夏季高温安全生产工作严峻性的认识，认真落实夏季高温酷暑各项防范措施，把防暑降温落实到每一个班组、每一个作业面、每一个工人，严防因高温等恶劣天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。

二、严守标准，强化管理

1、严格落实作业时间要求

(1)日气温达到40℃以上，应当停止当日室外露天作业;

(2)日气温达到37℃以上、40℃以下时，项目部全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时，连续作业时间不得超过规定，在气温时段3小时内不得安排室外露天作业;

(3)日气温达到35℃以上、37℃以下时，项目部应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班;

2、合理安排作息时间和工作、休息环境

各项目部在高温期间，做到合理安排工序和工作量，适当调整作息时间，采取“做两头、歇中间”的方法，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，严格控制室外作业时间，确保劳动者身体健康和生命安全。在做好“抓两头、歇中间”的同时，要对特种作业人员持证上岗进行重点管理，要与作业工人作息时间一致，防止无证人员随意开机。作业区和宿舍区须保证良好的防暑降温条件，特别是地下室、人工挖孔桩、管道等密闭的作业环境，要保证通风措施;工地办公室、休息室和职工宿舍要做到宽敞、明亮、通风，配备淋浴间，有条件的可配置饮水机、电冰箱、空调等防暑降温设备。各项目部不得以职工宿舍闷热为由，擅自将职工安排进入在建工程内住宿休息。要在施工现场提供足够茶水、清凉饮料;并在施工现场配备急救器材和品;要严格控制加班加点，避免疲劳作业。

3、持续做好汛期安全工作

三、落实责任，严格督查

各监督机构要将施工工地的'防暑降温工作作为一项重要监督内容，加强监督检查，要针对汛期特点和施工项目进度情况，分类组织督查，对汛期影响较大的项目要加大督查密度，要督导建筑企业严格落实企业主体责任，努力提高建筑施工安全管理水平。

xxx有限公司

201x年7月26日

搞笑高温防暑通知二 公司所属各分公司、项目部：

随着天气渐渐变热，为切实做好夏季施工现场防暑降温工作，保障施工人员的身体健康、不断地改善劳动条件、防止因高温天气引发的工人中暑和其他各类生产安全事故，特制定如下措施：

一、认真落实防暑降温责任制

有关单位要认真贯彻落实抓好建筑工地防暑降温工作的一系列要求，提高对一线施工人员生命和健康高度负责的意识，加强防暑降温工作的组织，完善、落实责任制，制定应急预案，狠抓防范措施落实，增强自我保护能力，防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。

二、合理安排作息时间

要密切关注有关高温天气的气象预报，严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，减轻劳动强度，严格控制室外作业时间，避免高温时段作业，确保劳动者身体健康和生命安全。气温超过37℃时停止一切室外作业，一旦出现人员中暑等相关的问题，应立即处理，不得延误。

三、加强工作中的轮换休息

四、落实防暑降温物资的供应

要切实关心在高温天气下坚持施工的一线施工人员，加强对防暑降温知识的宣传，要求施工人员随身携带防暑物，如：人丹、清凉油、风油精等，落实每一位工人的防暑降温物品。现场应供给足量的达到卫生要求的饮用水、饮料、茶及各种汤类等，有效地防暑降温，避免发生中暑。

五、做好后勤与防疫工作

要认真落实建筑施工现场管理规定，积极采取措施，加强通风降温，确保施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施满足防暑降温需要。建筑工地施工现场的宿舍和食堂必须安装空调。做好施工现场及生活区的卫生防疫工作，加强对饮用水、食品的卫生管理与夏季易发疾病的监控。

六、做好夏季防火工作

针对夏季炎热、天气干燥，火灾事故易于发生的实际情况，进一步加强预防火灾措施，对配电房、仓库、油漆房等易燃场所进行定期检查，发现问题立即处理，同时按规定配备灭火器材。

二○一七年六月六日

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夏季施工注意事项有哪些，夏季施工作业安全注意事项有哪些？

大家都知道炎热的夏天是很可怕，特别有些施工人员是更注意的， 施工现场环境温度高，工作条件相对恶劣，施工人员劳动强度大，易出现过度疲劳、中暑现象，是事故多发时期。那么夏季施工注意事项有哪些，夏季施工作业安全注意事项有哪些？ 1、夏季天气高温干燥，连续工作容易造成中暑事故的发生，只有切实做好防暑降温工作，才能消除季节性安全隐患，作业人员要合理安排工作时间，做到“做两头，歇两间”，35℃及以上气温10：00~15：00禁止室外作业，施工人员要多喝水，配备必要的防暑品，项目部已经备好防暑品，需要人员及时领取。 2、夏季天气炎热，穿着单薄且皮肤相应增加了触电危险，这段时间潮湿多雨，电气设备的绝缘性能有所下降，安全用电显得尤其重要，电器设备要安全可靠，漏电保护灵敏。 3、作业人员必须穿戴好个人防护用品，佩戴好安全帽，高处作业时系好安全带，天气炎热佩戴这些东西会让人觉得更热，于是一些工人在工作过程中放弃了穿戴，一旦危险来临连基本的防护都没有了，使得原本不是伤害很大的事故变得比较严重。 4、夏季天气干燥，火险隐患增多，一旦发生蔓延很快，要严格控制动火作业，动火作业必须经审批，并配备消防器材，严禁私拉乱接电线，杜绝电气火险。 5、本工地南北两侧居民区，为了给周边居民一个和谐的生活环境，做到施工不扰民，早晨作业时间不得早于6：00，晚上作业时间不得晚于22：00。 关于夏季施工注意事项就介绍到这，夏季施工的人一定要记住以上几点，这边提醒大家一下：户外工作者不要喝５摄氏度以下的饮料，而喝１０摄氏度左右的淡盐水比较科学。因为，这样既可达到降温解渴的目的，又不伤及肠胃，还能及时补充人体需要的盐分。

生活后勤的防暑降温措施

6.1.1 防止食物中毒措施

（1）认真执行《食品卫生法》，食堂有卫生管理制度，室内卫生整洁，生熟食品分开，炊事人员有《健康证》，食堂有《卫生许可证》。

（2）制作食品的原材料要新鲜卫生，认真做到不用、不卖变质食品，各种食品要烧熟煮透，食堂设有电冰箱。

（3）生吃凉拌菜必须洗净消毒，受厄尔尼诺现象影响，今年防汛压力极大，主汛期还在持续影响。要持续关注暴雨、大风等恶劣天气对建筑施工的安全影响;要持续关注施工现场的基坑、建筑起重机械等重大危险源，加大巡查、排查频次，认真落实防范措施，要针对高温多雨的特点加强预防，特别要做好防触电、防坠落、防中暑、防重大设备事故，确保汛期安全生产形势稳定。剩饭、剩菜要回锅加热再食用，一旦发现变质不得食用。

（4）公用食具要洗净消毒，应有上、下水，洗手和餐具洗涤的设备齐全。

（5）炊事人员作时必须穿好工作服、戴好工作帽，并保持清洁整齐，做到文明生产，不赤背、不光脚，不随地吐痰。

6.1.2 防止高温中暑措施

（1）进入夏季施工后，工人的作息时间加以调整，上午作息时间为6：30-10：30，下午作息时间为14：30-18：30。

（2）不定期的向工人发放防暑降温的品，如“十滴水”、“藿香正气液”、“风油精”等。

（3）工人的宿舍必须装有空调，并且在不施工空调时，要使室内空气流通。

6.1.3 中毒、中暑后的抢救措施

（1）发现工人食物中毒后，应立即送往就近的医院进行抢救。

（2）工人工作中中暑后，应立即将中暑人员抬到阴凉通风处，将上衣纽扣解开，采用胸外呼吸法进行抢救。

6.2 安全措施

6.2.1 充分重视高温酷暑安全生产工作

（1）加强组织，落实各项安全责任。高度重视夏季高温期间防暑降温工作着力提高一线人员的安全生产意识和安全防护能力。

（2）始终坚持“安全、预防为主、综合治理”的安全生产方针，进一步增强责任意识，加强安全生产监督检查，防止因高温天气引发工人中暑和各类生产安全事故。

6.2.2 采取有效措施，确保施工人员安全

（1）加强与气象部门的沟通，密切关注天气变化情况，积极应对强对流天气造成自然灾害。

（2）广泛宣传中暑的防治意识，使职工掌握防暑降温的基本常识。

（3）对有心血管器质性疾病、高血压、中枢神经器质性疾病、明显的呼吸、消化或内分泌系统疾病和肝、肾疾病患者应列为高温作业症。

（4）在夏季高温作业中，做好职工防暑降温工作，提供含盐0.3%清凉饮料、消暑降温品发放要及时到位，教育作业人员不饮生水，保证职工身体健康。

6.2.4 现场的消防器材必须齐全，任何人不得私自动用消防器材。

6.2.5 现场设有专门的吸烟室，并且吸烟室内放有装有水的铁筒。

6.2.6 严禁在宿舍内躺在床上吸烟，防止发生火灾。

6.2.7 夏季施工期间工地应备有急救箱。

6.2.8 经常检查工地的临时电路，施工中的电线严禁落地，防止电线脱皮漏电而发生安全事故。

6.2.9 加强对易燃、易爆等危险品的贮存、运输和使用的管理，在露天堆放的危险品采取遮阳降温措施。严禁烈日曝晒，避免发生泄露，杜绝一切6.2.10 夏季高温季节是现场用电高峰期，定期对电气设备逐台进行全面检查、保养，禁止不规范用电，对职工宿舍的降温用电设备及电线进行定期检查，同时在此阶段开展“安全用电活动”评比活动。

6.2.11 切实做好施工现场的卫生防疫工作，加强对饮用水、食品的卫生管理6.2.3 夏季施工时严禁穿拖鞋进入施工现场。，严格执行食品卫生制度，避免食品变质引发的中毒。要加强对夏季易发疾病的监控，现场作业人员发生传染病、食物中毒时，应及时向有关主管部门报告。

6.2.12 针对下级施工作业人员易疲劳、易中暑、易发生事故的特点，认真开展安全生产检查，做到防患于未然。认真抓好安全生产责任制等各项规章制度的落实，积极开展自查自纠工作，重点做好防中暑、防触电、防食物中毒、防火灾工作。

温度超过多少度就应该停止户外作业

三、切实注意对多发性疾病的控制。

高温作业（work in hot environment）：高温作业是指以本地区夏季通风室外平均温度为参照基础,其工作地点具有生产性热源,而工作地点气温高于室外温度2℃或2℃以上的作业.

高温作业工作主要有

冶金工业,包括炼钢、炼铁、轧钢、炼焦等;机械制造业的铸造、锻造、热处理等；玻璃与耐火工业的窑工、炉工等.此外还有造纸、制糖、砖瓦工业、发电厂、火车和轮船的锅炉间以及潜水舱等,均属高温作业.

安全生产监督管理总局、卫生部、人力资源和保障部、中华全国总工会《防暑降温措施管理法》安监总安健[2012]89号第八条在高温天气期间，用人单位应当按照下列规定，根据生产特点和具体条件，采取合理安排工作时间、轮换作业、适当增加高温工作环境下劳动者的休息时间和减轻劳动强度、减少高温时段室外作业等措施：（一）用人单位应当根据地市级以上气象主管部门所属气象台当日发布的预报气温，调整作业时间，但因人身财产安全和公众利益需要紧急处理的除外：1.日气温达到40℃以上，应当停止当日室外露天作业；2.日气温达到37℃以上、40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时，连续作业时间不得超过规定，且在气温时段3小时内不得安排室外露天作业；3.日气温达到35℃以上、37℃以下时，用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班。（二）在高温天气来临之前，用人单位应当对高温天气作业的劳动者进行健康检查，对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合高温作业环境的劳动者，应当调整作业岗位。职业健康检查费用由用人单位承担。（三）用人单位不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。对高温作业制定有《高温作业分级标准》.

卫生部、劳动和保障部和全国总工会《防暑降温措施暂行办法》规定工矿企业应采取包括合理安排高温车间的热源、隔热措施以及通风等各种措施,降低高温作业场所温度；

对高温作业工人（包括新工人、临时工）进行就业前和入暑前的健康检查；

凡有心、肺、血管器质性疾病、持久性高血压、胃和十二指肠溃疡、活动性肺结核、肝脏疾病、肾脏病、肥胖病、贫血及急性传染病后身体衰弱、中枢神经系统器质性疾病者,均不宜从事高温作业；

医务人员应进行巡回医疗和防治观察,发现中暑患者,及时进行救治；供给足够的合乎卫生要求的饮料、含盐饮料等；

对辐射强度较大的高温作业工人,应供给耐燃、坚固、导热系数较小的白色工作服,其它高温作业可根据需要供给工人手套、鞋靴罩、护腿、围裙、眼镜和隔热面罩等劳动防护用品；

应合理安排作业时间和工间休息；高温作业车间应设有通风良好的工间休息室.

对炼钢等特殊行业,专门制定在夏季根据施工的工艺过程，尽可能调整劳动组织，采取勤倒班的方式，缩短一次连续作业时间，加强工作中的轮换休息。加强现场巡查，加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传，提高全员安全防范意识。《冶金企业高温作业职业管理规程》.

除此以外,各地对高温天气下作业也有相应规定,如深圳市专门出台了《深圳市高温天气劳动保护暂行办法》,规定日气温达到40℃时,当日应停止工作；气温38℃时,当日工作时间不得超过4小时；

气温达到35℃时,应根据生产工作情况,采取换班轮休等方法,缩短员工连续作业时间；

不得安排加班加点；12―15时应停止露天作业；

根据北京市财政局京财行2002378号规定,行政事业单位防暑降温费补助标准为,夏天每人每月补助60元（含离休人员）,交通干警每人每月补助80元.

高温施工通知书范文

要进一步切实做好施工现场环境及卫生防疫工作，加强对饮用水、食品的卫生管理，加强对夏季易发疾病的监控，避免食物中毒和传染病的发生，如有情况发生应及时向有关主管部门报告。

高温施工通知，夏季炎热，其实过于炎热的就是施工工地的工人们，没有空调的吹拂，只有烈日的暴晒，为了预防这种情况就有了这类通知。下面是我整理的高温施工通知书范文，欢迎阅读参考。

二0一X年X月X日

高温施工通知篇一

关于做好夏季高温期间建筑施工安全工作的通知

各建设、施工、监理单位：

夏季是各类安全事故多发季节。为做好高温酷暑期间各施工现场的防暑降温工作，确保一线施工人员安全健康，防止各类建筑安全事故，现提出如下要求，请认真贯彻执行。

一、切实加强对防暑降温工作的组织。

各建设、施工、监理单位要对一线施工人员生命和健康高度负责的态度，完善和落实高温期间安全生产责任制，制定应急预案，落实防范措施，各施工企业要为室外作业工人提供良好的工作和休息环境，保证作业区和宿舍区有良好的防暑降温条件。

对施工现场各重点部位要加强监督检查，特别是地下室、人工挖孔桩等密闭的作业环境，要保证通风措施，防止因高温天气引发的工人中暑和各类施工安全事故。

二、调整作业时间，落实具体措施。

各单位要合理安排好建筑工地露天高温作业区的作息时间，根据

县气象台公布的当日气温,温度在35℃以上时，工地必须在11：00—15：00期间停止露天作业，避开高温。

各施工现场要准备好人丹、十滴水、藿香正气丸等防暑降温用品和必需的常用品。对高空作业人员要督促穿戴好劳动防护用品，严禁违章作业和高温时段作业。建设单位不得强行要求施工企业高温时节抢工期，必要的晚上加班要妥善安排好人员交接班，不可疲劳作业，夜间施工动力和照明必须分开，做到“配电两级保护”，确保安全用电。

四、加强各项工作检查。

各建筑施工企业要密切关注气象预报。对施工现场大型施工机具，如塔吊、物料提升机等重要机械设备要做好防坍塌和防雷击措施，危险地段设置显目的安全警示标志牌，并保证防坍塌和防击设施的安全使用，确保机具设备正常运转。

各单位要安排好高温酷暑期间安全生产值班和调度工作，发生安全事故和紧急情况要按规定及时上报并做好妥善处理。对不落实防暑降温措施，造成中暑事故的责任人依法追究责任。

特此通知。

高温施工通知篇二

关于预防夏季高温安全施工的通知

各项目施工单位：

近期，我市持续出现高温天气，为切实做好夏季预防高温施工工作，有效预防中暑等各类安全事故的发生，确保工程施工人员的安全，现就有关事项通知如下：

一、要高度重视夏季高温期间安全生产工作

各项目部要认真开展自查自纠活动，查找夏季安全生产管理的薄弱环节，制定有针对性的防范措施，完善各项安全管理制度，加强自身的管理，严禁以抢工期为由，不顾高温炎热，忽视安全措施，强令工人冒险、疲劳作业等行为。清除麻痹思想，时刻保持安全警惕性。

二、落实各项预防措施

1、施工时要合理安排高温酷暑期间的作业时间，采取“避中间，抓两头”的措施。中午11点至下午4点高温期间暂停施工，当气温达到36度及以上时，必须停止露天施工,如确需加班加点施工，施工单位不但要合理安排作息时间，而且防暑措施要到位，并配备专职人员跟班作业管理，及时轮换作业人员。

2、各施工单位要落实好各项防暑降温措施，施工现场配备足够的饮用水、绿豆汤、冰水等，发放清凉油、仁丹、风油精等预防中暑的品。要切实做好施工现场的卫生防疫工作，严格执行食品卫生制度，避免食品变质引发中毒。

三、加强管理，落实责任

各项目部加强对防暑降温工作的监督检查，督促施工、监理单位

认真落实高温期间各项防范措施，防止因高温天气引发施工人员中暑等各类生产安全事故。

各项目部要针对夏季高温的气候特点，在做好防范措施的同时，要注意收听收看天气预报，及时向施工人员发出预警信息。

关于进一步做好夏季高温期间劳动者权益保障工作的通知

各市、区人力资源和保障局：

当前全市高温天气大范围持续出现，为切实维护高温期间职工合法权益和身心健康，促进用人单位安全生产，根据省厅相关要求，现就有关工作通知如下:

七、不要受热后“快速冷却”。炎夏，大家干完活归来，喜欢不是开足电扇，就是立即去洗冷水澡，这样会使全身毛孔快速闭合，体内热量反而难以散发，还会因脑部血管迅速收缩而引起大脑供血不足，使人头晕目眩。

一、严格落实夏季高温天气作业劳动保护措施。认真贯彻落实《防暑降温措施管理办法》和省、市关于安全生产的有关决策部署，积极开展高温劳动保律法规宣传和指导服务活动，增强用人单位依法用工意识，指导用人单位依法建立和完善防暑降温工作制度、高温中暑应急预案、高温津贴支付办法和防暑降温专项集体合同制度，切实落实工作场所防暑降温各项措施，为劳动者营造舒适的工作环境。高温天气期间，用人单位要严格执行高温天气作业工作时间规定，采取合理安排工作时间、轮换作业、适当增加高温工作环境下劳动者的休息时间和减轻劳动强度、减少高温时段室外作业等措施，充分保障高温期间劳动者的休息权利，并按照规定的高温津贴标准，及时足额向符合条件的劳动者发放高温津贴。

二、加大夏季高温天气劳动保障监察执法检查力度。结合“双随机”抽查，对高温天气期间安排劳动者室外露天作业的建筑施工、交通运输、电力通信、环境卫生、加工制造等用人单位，以及其他涉及高温作业的物流、餐饮、旅游等用人单位加大执法检查力度，重点检查工作时间、休息休假、高温津贴支付、女职工和未成年工高温天气特殊劳动保护等保障措施的落实情况。发现用人单位存在不依法支付高温津贴、以防暑降温饮料充抵高温津贴，以及以高温期间停止工作缩短工作时间为由扣除或降低劳动者工资、奖金，违反规定安排劳动者露天作业，超时加班、未经批准擅自实施特殊工时等违法行为的，要及时立案，严肃查处；对情节严重或造成职工特别是女职工、未成年工健康损害等严重后果的，要依法从重处罚并予以公开曝光。

三、进一步畅通夏季高温天气劳动者渠道。依托劳动保障监察网格化管理基础信息和联动投诉平台案件信息，加强对用人单位高温天气劳动保护落实及高温津贴支付等情况的预警监测，切实做到问题早发现、早介入、早解决。要进一步畅通劳动者投诉渠道，劳动者可以采取直接到用工地劳动保障监察机构投诉窗口、拨打投诉电话、人社12333咨询热线等进行投诉或，各级劳动保障监察机构对符合受理条件的投诉线索要依法及时立案查处。劳动者与用人单位就高温津贴发放等产生争议的，各级劳动争议仲裁机构要启动“绿色通道”，严格按照用人单位对劳动者从事高温天气作业情况及高温津贴发放情况承担举证责任的要求，简化优化办案流程，做到快立、快调、快审、快结，切实维护劳动者合法权益，提升高效能治理能力。

镇江市人力资源和保障局

2020年8月20日